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昨年8万人が再出発
（以下引用）
雇用労働部（省に相当）は、韓国各地の雇用センターや高齢者人材バンク、中堅専門人材雇用支援センターなどを通じ、高齢者の就業相談、職場紹介、職業訓 練、生計安定のためのサービスなどを提供している。昨年1年間で、高齢者人材バンクを通じて就業した高齢者は約8万人に達する。
中堅専門人材雇用支援センターでは、一定の経歴があり、再就職を希望している人への支援として、人手不足の中小企業などへの就業をあっせんしている。昨 年1年間で約2000人が再就職に成功した。雇用労働部はまた、事業主が専門知識・技術を持つ高齢者を新たに雇用する場合、1年間で最大1080万ウォン （約72万円）まで人件費の一部を補助することで、高齢者の専門人材の再就職を支援している。
一方、保健福祉部参加の健康家庭支援センターでは、家族と離れて暮らす父親を対象に、ファミリーフレンドリー教育プログラム「友人のようなお父さんにな ろう」を実施している。このプログラムでは、家族と離れて暮らす父親たちに対し、家族にとっていい夫、いい父親でいるための心構えなどについて講義を行 う。
同プログラムでは、青少年の子どもを持つ40―50代の父親たちに、常に権威的で、子どもに厳格で寡黙な昔の父親像から抜け出すよう促している。父親た ちにありがちなミスとして「お前の兄さんは、お前ぐらいの年のとき…」と言ってきょうだいと比較するケースや「そんな小さなことで悩むなんて」と言って話 を聞こうとしないケースを挙げた上で「いい父親とは、子どもにとって友人のような父親」とアドバイスする。保健福祉部は2012年から、公務員の教育機関 や、ファミリーフレンドリー企業に認定された事業体の教育機関などでも、父親教育を受けられるようにする方針だ。